U wil gemotiveerde, gezonde en vitale medewerkers. Zo voorkomt u ziekteverzuim en bindt u waardevol personeel.
Het wettelijk verzuimbeleid van de meeste organisaties is in orde. De aandacht verschuift nu van nazorg naar voorzorg, van kostenbesparing naar productiviteit. Gezondheid en vitaliteit worden daarbij steeds meer gezien als bron van ontwikkeling van mens en organisatie.

Doelgroep
Deze lezing is bedoeld voor HR-managers, zaakvoerders en professionals die betrokken zijn bij veranderingen in en transformaties van organisaties.

Inhoud
Definities en positiebepaling
Overzicht van het IVM-model
Toegevoegde waarde voor uw bedrijf
Preventie en beperking van verdere schade
Hoe brengt u IVM in praktijk?

Sprekers
Carolien Boom
Carolien is Business Unit Manager van Partena Gezond, een organisatie die bedrijven begeleidt in gezondheidspromotie en ziektepreventie. Vanuit haar jarenlange ervaring met gezondheidsmanagement zet Carolien bedrijven en werknemers in beweging, op weg naar een actievere levensstijl.

Jeroen van Rooij
Jeroen is een hands-on consultant en coach bij ubeon | business experts, met meer dan 12 jaar ervaring in grote organisaties, hoofdzakelijk in de non-profit sector. Zijn werkdomeinen zijn gezondheid, vitaliteit en Human Resource Management. Jeroen is gediplomeerd HRM-adviseur en Gezondheidscoach.

Praktisch
Tijdstip: 14 april 2011 om 18u30 (onthaal vanaf 18u00)
Locatie: Coupure Links 103 - 9000 Gent (zaal Barcelona)
Prijs: gratis